Ситуация, в которой сейчас оказались многие компании: договор был заключен до всем известных событий, но обстоятельства поменялись, а исполнять надо.
Например, из-за санкций стоимость оборудования или комплектующих возросла так сильно, что исполнение договора принесет убытки.
Что делать в такой ситуации?
Вариантов несколько – либо изменить договор, либо расторгнуть его.
1) Внесудебный порядок
Закон допускает расторжение или изменение договора в одностороннем порядке только в том случае, когда это предусмотрено законом либо договором.
Если в вашем договора с контрагентом такая возможность предусмотрена, то ваш порядок действий таков:
Ищем пункт договора об изменении или расторжении договора и направляем соответствующее уведомление контрагенту в том порядке, который установлен договором.
2) Внесудебный порядок по соглашению сторон
Если же возможности одностороннего изменения или расторжения нет – стоит попробовать договориться с контрагентом.
Но все договоренности, включая изменение договора, должны быть зафиксированы в письменном виде и подписаны обеими сторонами.
Иначе ссылаться на такие договоренности будет невозможно.
3) Судебный порядок
В законе есть базовый принцип, который дает возможность расторгнуть или изменить договор, если обстоятельства изменились существенным образом, а предвидеть этого никто не мог.
На практике в судах добиться результата ссылаясь на этот принцип было бы не просто – это заняло бы как минимум время.
В связи с этим мы с интересом следим за судьбой законопроекта, который регулирует по вопросы расторжения договора, освобождения от ответственности, если санкции стали причиной неисполнения обязательств.
Ждем с нетерпением, а в ожидании – пробуем договориться с контрагентом.
Автор статьи: Сотникова Елена Сергеевна
адвокат, партнер Адвокатская контора "Сотниковы и Партнеры"